La piscine recrute

SAUVETEUR SECOURISTE AQUATIQUE

BNSSA

Pour l’année : Surveillance des publics et activités le WE, le mercredi et les vacances scolaires.

Pour le mois d’aout, nous recrutons un BNSSA à temps plein. Rémunération sur la base de 1600 € net.

Envoyez CV et LM à contact@piscinebussys.fr

Conditions : BNSSA à jour (révision quinquennale effectuée si + de 5 ans) + PSE1 minimum à jour + Carte pro et déclaration d’exercice en préfecture.

Maître Nageur Sauveteur - Educateur Sportif MNS

PERIODE DE JANVIER A JUIN 2024

Pour compléter son équipe de MNS, le syndicat de gestion de la piscine intercommunale des Bussys, située à Eaubonne, recherche un éducateur sportif aquatique pour enseigner la natation, encadrer les activités et les animations, assurer la prévention et la sécurité des baignades et des activités.

Tâches liées aux missions :

  • Assurer la surveillance des usagers de la piscine, en veillant au respect des règles d’hygiène et de sécurité, du POSS et du Règlement Intérieur
  • Intervenir et assurer les premiers secours en cas de besoin
  • Assurer l’enseignement de la natation scolaire
  • Encadrer et animer les activités du syndicat (école de natation, gymnastiques aquatiques, animations enfance et petite enfance) + événements à thèmes
  • Encadrer et animer des activités adaptées en sport-santé.
  • Participer collectivement au projet d’établissement (pédagogique, sportif, animation)
  • Participer à l’entretien du matériel et aux vidanges.

– Titulaire du titre de MNS (BEESAN ou BPJEPS AAN)

– Être à jour du PSE1 ou PSE2 + CAEPMNS si nécessaire

– Carte professionnelle en cours de validité

– Expérience Pédagogique de l’encadrement aquatique

– Sens du service public – Disponibilité et ponctualité

– Réelle motivation pour le métier de Maître-nageur

 

=} Conditions de travail :

– Temps de travail annualisé de 1607h, sur la base de 37h hebdomadaires – Planning tournant sur 3 semaines avec 1 WE travaillé.

– Planning de travail intégrant des heures de préparation physique et pédagogique et des réunions.

– 39 jours de congés dont 12 JRTT

– Rémunération basée sur la grille statutaire ETAPS 4ème échelon + primes (RIFSEEP) + Activités (IFSE) + valorisation des animations et des dimanches + prime d’investissement (CIA)

–  Aide sociale : CNAS

– Leçons particulières de natation 100 % MNS (hors temps de service) sous convention avec le statut d’auto-entrepreneur et assurance RC à jour.

 

==> Transmettre CV et LM à contact@piscinebussys.fr

 

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